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新加坡公务员工资制度的廉能作用
新加坡公务员工资制度的廉能作用
作者:
李秋兰
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
高薪养廉
市场化
阶层化
摘要:
新加坡政府的廉能形象举世闻名,新加坡的各项制度也无不围绕着这一目标建立.文章试分析新加坡高工资、显性化、市场化、阶层化的公务员工资制度在其廉能建设中的作用,指出建立合理工资制度的关键在于明确个人努力和报酬之间的因果关系.
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文献信息
篇名
新加坡公务员工资制度的廉能作用
来源期刊
企业技术开发(下半月)
学科
经济
关键词
高薪养廉
市场化
阶层化
年,卷(期)
2009,(7)
所属期刊栏目
高新论坛
研究方向
页码范围
94-94
页数
1页
分类号
F244.2
字数
1444字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1006-8937.2009.07.053
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
李秋兰
3
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1.0
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传播情况
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引文网络
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高薪养廉
市场化
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研究来源
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研究去脉
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企业技术开发(下半月)
主办单位:
出版周期:
半月刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
13071
总下载数(次)
12
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