论企业技术创新的人才激励机制

• 作者: 冯超
• 来源期刊: 城市建设与商业网点
• 关键词: 企业 技术 人才 机制
• 年，卷（期）: 2009,（25）
• 所属期刊栏目: 科学技术
• 页码范围: 76-78
• 页数: 3页
• 字数: 5703字
• 语种: 中文

摘要

21世纪将是以知识经济为主导的世纪,知识经济的本质是创新.新世纪是激烈竞争的世纪,但是世界各国之间的竞争,说到底,就是国民创造力的竞争,是创造性人才的创造速度和创造效率的竞争.创新是一个民族的最重要的素质,一个民族的创新能力,决定了其在国际竞争中的地位.在知识经济时代,拥有丰富的自然资源已不再是致富的决定性因素,对智力资源的占有才是掌握经济命脉的关键.人才是智力资源的载体,因此重视、培养、拥有人才,特别是具有创新精神和创新素质的高科技人才,是知识经济时代的竞争焦点.