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摘要:
用人单位规章制度作为劳动仲裁和人民法院处理劳动争议的重要依据,前提是用人单位制定的规章制度必须是合法有效的.本文主要阐述用人单位制定的规章制度取得法律效力的依据及其生效要件.
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论用人单位劳动规章制度的制定
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药品规章
上位法
修改
法律效力
企业依规章制度处理违纪员工的相关法律问题
企业员工
违纪处理
劳动争议
内容分析
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文献信息
篇名 浅谈用人单位规章制度的法律效力
来源期刊 新财经(理论版) 学科 政治法律
关键词 规章制度 法律效力
年,卷(期) 2010,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 289-289
页数 分类号 D923
字数 2047字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-4202-B.2010.12.222
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1 潘玉莲 南昌大学法学院 1 1 1.0 1.0
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规章制度
法律效力
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