作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
江苏省盐城供电公司在“加强队伍建设”中,立足提高员工队伍的整体素质,千方百计激发员工学知识、学业务、学技能的热情,为员工岗位成长创造条件,筹划了2010—2012年员工素质提升工程。根据这个工程,三年内确保60%以上的员工至少在现有学历层次或技术职称、技能等级上升一档。
推荐文章
试论高校辅导员队伍建设
高等学校
辅导员队伍
培训
基于旬阳基层烟叶技术队伍建设的思考
烟叶
基层队伍
建设
思考
高校动力机制的学科队伍建设探索
动机理论
学科建设
师资队伍
学校内部教学督导队伍建设探索
学校内部
教学督导
教学探究
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 队伍建设出实招
来源期刊 供电行业信息 学科 经济
关键词 员工队伍 盐城供电公司 员工素质 技术职称 江苏省 工程
年,卷(期) 2010,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 6
页数 1页 分类号 F426.61
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2010(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
员工队伍
盐城供电公司
员工素质
技术职称
江苏省
工程
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
供电行业信息
月刊
北京市丰台区南蜂窝路5号
出版文献量(篇)
7760
总下载数(次)
10
总被引数(次)
0
论文1v1指导