浅议高职院校人力资源绩效管理制度的完善

• 来源期刊: 吉林省教育学院学报(学科版)
• 学科: 教育
• 关键词: 高职 人力资源 绩效管理
• 年，卷（期）: 2010,（2）
• 页码范围: 139-140
• 页数: 2页
• 分类号: G717
• 语种: 中文

摘要

高职院校面临着教育方式理念的改革,随着工学结合精神的深入,高职院的人力资源绩效管理也应该随着大环境的转变而转变,用更完善的绩效考核体系对应新的教学管理模式.该文结合广东机电职业技术学院行政管理人员和专职教师现有的绩效管理情况,论述了存在的问题,提出了建设性的对策.