人力资源管理：一些新的方向

• 作者: 吴帅
• 来源期刊: 投资与合作
• 关键词: 人力资源 HRM 管理
• 年，卷（期）: 2011,（6）
• 所属期刊栏目: 理论探讨
• 页码范围: 232-233
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

理论研究和人力资源管理实践演变主要经历过去几十年在形式和功能的重大转变。由内部和外部环境明显驱动，人力资源管理经历了从一个主要维护功能到几乎没有底线影响的过程。鉴于人力资源管理领域不够全面，还没有进行更集中的审查。我们努力阐述一些能够与人力资源合为一体的关键概念和问题，为今后的工作提供了一些有趣和重要的方向，并且考虑缩小科学和人力资源管理实践之间的差距。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴帅		13	6	2.0	2.0