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陕西省《女职工劳动保护规定》实施办法
陕西省《女职工劳动保护规定》实施办法
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摘要：
（1990年11月17日陕西省人民政府发布，根据2011年2月25日陕西省人民政府《关于修改部分省政府规章的决定》修订）
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国务院出台《女职工劳动保护特别规定》
劳动保护
女职工
特别规定
国务院
用人单位
劳动范围
聘用合同
禁忌
落实《女职工劳动保护特别规定》情况的调研
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人权与社会性别视角下的《女职工劳动保护特别规定》
人权
社会性别
女职工
劳动保护
内容分析
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文献信息
| 篇名 | 陕西省《女职工劳动保护规定》实施办法 | ||
| 来源期刊 | 陕西省人民政府公报 | 学科 | 政治法律 |
| 关键词 | 陕西省人民政府 《女职工劳动保护规定》 政府规章 | ||
| 年，卷（期） | sxsrmzfgb_2011,（7） | 所属期刊栏目 | |
| 研究方向 | 页码范围 | 12-13 | |
| 页数 | 2页 | 分类号 | D922.54 |
| 字数 | 语种 | ||
| DOI | |||
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陕西省人民政府
《女职工劳动保护规定》
政府规章
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期刊影响力
陕西省人民政府公报
主办单位：
陕西省人民政府办公厅
出版周期：
半月刊
ISSN：
CN：
61-1426/D
开本：
16开
出版地：
陕西西安新城大院内
邮发代号：
52-81
创刊时间：
1950
语种：
chi
出版文献量（篇）
13172
总下载数（次）
19
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