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摘要:
改革开放30多年以来,我省民营企业得到了飞速发展,已成为我省经济发展的特色和亮点。但是,民营企业在发展过程中还存在着一螳问题,制约了民营企业的进一步发展壮大,尤其是民营企业人力资源管理中出现的问题,已经成为民营企业南成长期进入成熟期的瓶颈,成为大多数民营企业走向成功之路难于逾越的鸿沟。
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文献信息
篇名 民营企业人力资源管理的问题与对策
来源期刊 浙江工商 学科 经济
关键词 企业人力资源管理 民营企业 改革开放 经济发展 成功之路 成熟期 成长期 鸿沟
年,卷(期) 2011,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 45-46
页数 2页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
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企业人力资源管理
民营企业
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经济发展
成功之路
成熟期
成长期
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