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摘要:
重视新录用大学生的培养是企业发展的重要工作.总结近三年来新录用大学生培养的经验,认真思考现代企业发展方向与人才资源需要,运用科学有效的培养方法,制定大学生六个培养阶段,其目的是快速将新录用大学生培养成生产骨干、企业人才.
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文献信息
篇名 新入厂大学生培养思路与探讨
来源期刊 石油教育 学科
关键词 有效的培养方法 大学生六个培养阶段 生产骨干 企业人才
年,卷(期) 2011,(6) 所属期刊栏目 企业教育
研究方向 页码范围 21-22
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
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引文网络
引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
有效的培养方法
大学生六个培养阶段
生产骨干
企业人才
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
石油教育
双月刊
1005-8834
11-3322/G4
大16开
北京1629信箱
80-177
1988
chi
出版文献量(篇)
1726
总下载数(次)
2
总被引数(次)
3026
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