作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
本文试图从核心能力视角,理解企业核心能力的内涵和特征,以能形成企业核心能力的人力资本开发为途径来提升企业绩效.
推荐文章
知识型企业的人力资本激励分析
知识
智力资源
人力资本
人力资本激励与约束
人力资本
激励机制
约束机制
企业核心人力资本效用最大化研究
人力资本
核心人力资本
激励
效用
农民收入增长的人力资本约束及政策取向
农民收入
人力资本投资
农村富余劳动力
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 核心能力角度的人力资本开发与绩效提升
来源期刊 企业家天地(中旬刊) 学科 经济
关键词
年,卷(期) 2011,(2) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 26
页数 分类号 F270
字数 2080字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 许志坚 4 5 1.0 2.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (4)
共引文献  (44)
参考文献  (2)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
1999(2)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(1)
2000(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2001(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2002(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2011(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业家天地(上半月)
月刊
chi
出版文献量(篇)
3010
总下载数(次)
7
总被引数(次)
3901
论文1v1指导