星级酒店基层女性员工工作压力问题与对策

• 作者: 李爽
• 来源期刊: 出国与就业
• 学科: 经济
• 关键词: 星级酒店 基层 女性员工 压力
• 年，卷（期）: 2011,（20）
• 所属期刊栏目: 成才就业
• 页码范围: 33-34
• 分类号: F719|F272.92
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-7811.2011.20.022

摘要

据不完全统计,我国酒店业女性从业人员占从业人员总数的一半,主要从事酒店的前台、客房、餐饮、电话总机等基层岗位,是酒店营运的主力军,因此,基层女性员T作为酒店营运的主力军.酒店应该关注并及时解决酒店基层女性员工面临的问题,才能为酒店留住优秀的女性员工,为酒店的进一步发展储备优秀人才,本文基于此主要针对星级酒店基层女性员工的压力问题进行了相应的对策研究.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李爽	重庆工商大学旅游与国土资源学院	24	32	3.0	4.0