浅析人力资本参与企业收益分配问题

• 作者: 王立
• 来源期刊: 现代商业
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资本 企业收益 经济增加值 人力资本贡献率
• 年，卷（期）: 2011,（15）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 260-261
• 分类号: F272.92
• 字数: 3676字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-5889.2011.15.185

摘要

为了解决目前一些知识型企业遇到的收益分配问题,本文在对人力资本研究的基础上,结合经济增加值及人力资本贡献率构建知识型企业人力资本参与企业收益分配的模型,采用因子分析方法确定单个人力资本贡献值进而构建人力资本内部分配模型,从而完成整个分配过程.