浅析中国劳务派遣中的雇主责任制度

• 作者: 赵靖寅
• 来源期刊: 社科纵横：新理论版
• 学科: 政治法律
• 关键词: 劳务派遣 雇主责任 合法权利
• 年，卷（期）: 2012,（1）
• 页码范围: 107-108
• 页数: 2页
• 分类号: D922.5

摘要

劳务派遣是一种新型的特殊的用工模式,在经济迅速发展,社会分工日益细化的今天,劳务派遣制度不仅可以降低企业的用人成本,还可以帮助劳动者增加就业机会,实现部分劳动者对弹性工作的要求。但是由于劳务派遣过程中实际用工单位和用人单位之间的分离,导致了劳务派遣中雇主责任的缺失,严重损害了劳动者的合法权利。本文试图分析中国现行雇主责任的缺陷,借鉴国外的雇主责任制度,以期构建一个完善的;劳务派遣雇主责任。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	赵靖寅	上海大学法学院	9	27	2.0	5.0