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摘要:
团队组织和其他的新生事物一样:难在当初。若把团队看作是一个有机体,它有着生命周期的特征,从孕育产生到成长圆熟是一个过程,像人生一样,也有童少的幼稚脆弱时期,如果在这一时期未加强建设,会使团队很快夭折。“好的开端就等于成功了一半”,现在我们需要分析清楚,是什么原因使团队在初期变得如此脆弱.以及怎样爱护和扶持才能让它长大强壮起来。
内容分析
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文献信息
篇名 团队初建的开局五策
来源期刊 企业改革与管理 学科 经济
关键词 新生事物 团队组织 生命周期 需要分析 有机体
年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 59-61
页数 3页 分类号 F270
字数 语种 中文
DOI
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研究主题发展历程
节点文献
新生事物
团队组织
生命周期
需要分析
有机体
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
总被引数(次)
71251
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