关于劳动合同法的立法目的和使用范围

• 作者: 买买提·阿吉
• 来源期刊: 新疆大学学报：哲学社会科学维文版
• 学科: 政治法律
• 关键词: 劳动合同 合同法 立法 中华人民共和国 用人单位 劳动者 权利义务 违法行为
• 年，卷（期）: xjdxxbzxshkxwwb_2012,（4）
• 页码范围: 100-105
• 页数: 6页
• 分类号: D923.6

摘要

《中华人民共和国劳动合同法》，自2008年1月1日起实施。该法的颁布和实施，标志着我国劳动合同进一步完善化，制度化，用人单位和劳动者之间的权利义务更加明确，劳动合同更加规范化。该法的实施，改善用人单位和劳动者不签劳动合同，随意改变劳动合同期限，随意延长试用期，随意解除劳动合同，普通用功变成劳务派遣等违法行为，保护劳动者的合法权益，实现劳动关系和社会关系的稳步发展。因此，很有必要进行研究劳动合同法的立法目的合适用范围。