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摘要:
大多数人都认为,在公司里只要尽心尽力,取得业务实绩,赢得上司的赏识和老总的欢心,加薪提升就指日可待了,这是一个非常严重的认识误区。 事实上.有些办公室的人员的职位虽然不高.权力也不怎么大,跟你也没什么直接的工作关系,但是,他们所处的地位却非常重要,他们的影响无处不在。他们的资历比你高,办公室的风浪经历比你多,要在你身上找点毛病、失误,实在是易如反掌。
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文献信息
篇名 最碰不得的八种“红灯族”
来源期刊 西北职教 学科 社会科学
关键词 认识误区 办公室 上司
年,卷(期) xbzj_2012,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 34-34
页数 1页 分类号 C931.4
字数 语种
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2012(0)
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研究主题发展历程
节点文献
认识误区
办公室
上司
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西北职教
双月刊
西安市药王洞155号
出版文献量(篇)
5888
总下载数(次)
9
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