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摘要:
教师职业倦怠是指教师在长期从事教育教学过程中,不能顺利应对工作压力时的一种极端反应,是教师在长期压力体验下所产生的情绪,对工作任务的退缩、不负责任,情感的衰竭,工作热情和兴趣的丧失及对工作满意度的降低。这种状态在根本上是由一种不平衡感引起,是一种心理和生理的综合症。压力(stress)是心理压力源和心理压力反应共同构成的一种认知和行为体验过程。压力会影响人们的身心健康。
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文献信息
篇名 略论教师工作的职业倦怠与工作压力管理
来源期刊 贵州教育 学科 工学
关键词 压力管理 教师工作 职业 压力反应 工作满意度 教学过程 工作压力 身心健康
年,卷(期) 2012,(14) 所属期刊栏目 教育论坛
研究方向 页码范围 8-10
页数 3页 分类号 TS881
字数 4128字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.0451-0038.2012.14.004
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 梁志强 龙里县教育局教研室 6 12 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
压力管理
教师工作
职业
压力反应
工作满意度
教学过程
工作压力
身心健康
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
贵州教育
半月刊
0451-0038
52-1030/G4
16开
贵阳市浣纱路66号
1981
chi
出版文献量(篇)
7179
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6
总被引数(次)
2918
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