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摘要:
近日,通用汽车公司宣布,其巴西工厂将发起自愿式裁员,以便员工数量与巴西汽车销量下滑后的当前生产水平相适应。此前,三一重工裁员30%、比亚迪大幅裁员的消息也见诸报端。不管是国内还是国外,企业面临经营压力时,通常都会采取减员的措施来降低支出。同时,当员工看到企业经营困难时,也会产生消极心理而萌生离职的想法。当前的卡车行业到了困难时期,目前销售人员的流动情况如何?是否出现广泛的离职与被辞退现象?本期柠檬茶座邀请3位卡车经销商,请他们谈谈目前卡车行业的人员流动情况。
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文献信息
篇名 销售人员离职少 提高工资稳军心
来源期刊 商用汽车新闻 学科 经济
关键词 销售人员 通用汽车公司 工资 企业经营 人员流动 三一重工 消极心理 裁员
年,卷(期) 2012,(27) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 22-22
页数 1页 分类号 F274
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1 余梦洁 694 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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销售人员
通用汽车公司
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企业经营
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消极心理
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