高职院校人力资源管理存在的问题及对策

• 作者: 林梅
• 来源期刊: 中国外资（下半月）
• 关键词: 高职院校 人力资源管理 对策
• 年，卷（期）: 2012,（7）
• 页码范围: 231
• 语种: 中文

摘要

在高职院校的管理工作中,人力资源管理是一份关键性的工作.高职院校的人力资源管理不仅要能够吸引学校所需要的人才,而且还要能够为社会培养专业性的人才.在人才竞争越来越激烈的今天,高职院校要把对人才的重视、吸引、培养等工作视为人力资源管理的重要工作,在提高人力资源管理水平的同时,实现学校发展的目标.本篇文章针对高职院校人力资源管理存在的问题,提出了切实有效的应对措施

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	林梅		26	17	3.0	3.0