浅谈人力资源视角下企业福利制度的改革策略

• 作者: 李建伟
• 来源期刊: 才智
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源 福利制度 改革措施 业绩导向
• 年，卷（期）: 2012,（8）
• 所属期刊栏目: 人力资源开发
• 页码范围: 356
• 分类号: F272.92
• 字数: 1952字
• 语种: 中文

摘要

企业福利制度作为企业员工十分关心的因素之一,随着企业形式的不断发展也在不断的发生着变化,传统的福利制度已经表现出难以满足企业发展需要的现象.企业的福利制度作为员工待遇的补充内容,同时也是十分重要的人力资源管理工具,因而应当得到企业的充分重视.本文将结合我国企业福利制度的概况,总结一些目前企业福利制度的不足之处,并提出了一些适当的改革举措.人力资源部门有效的福利制度可以明显发挥出一定的激励作用,帮助促进企业的发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李建伟		13	11	2.0	2.0