作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
推荐文章
劳动密集型企业生产员工离职原因与对策研究
劳动密集型企业
生产员工
离职原因
因子分析
劳动密集型企业消防安全管理分析与对策
劳动密集型企业
消防安全
消防管理
火灾防控
东莞市劳动密集型企业员工的工作家庭冲突现状
劳动密集型企业
员工
工作-家庭冲突
家庭-工作冲突
柔性用工对劳动密集型工厂绩效影响研究
柔性用工
劳动密集型工厂
工厂绩效
劳动力投入
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 中小劳动密集型企业薪酬管理问题与对策分析
来源期刊 时代财富 学科 经济
关键词 劳动密集型企业 薪酬管理 对策分析
年,卷(期) 2013,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 14-15
页数 2页 分类号 F249.214
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 潘振凯 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2013(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
劳动密集型企业
薪酬管理
对策分析
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
时代财富
月刊
1005-412X
CN 45-1295/F
北京朝阳区东三环北路甲2号京信大厦7层
出版文献量(篇)
872
总下载数(次)
5
总被引数(次)
0
论文1v1指导