基于人才成长规律的维修任务分配模型研究

• 作者: 叶飞 朱小冬 王毅刚 陈冰
• 来源期刊: 计算机与数字工程
• 学科: 军事
• 关键词: 人才 维修级别 任务分配 模型
• 年，卷（期）: 2013,（5）
• 所属期刊栏目: 系统结构
• 页码范围: 763-765,847
• 页数: 4页
• 分类号: E92
• 字数: 4482字
• 语种: 中文

摘要

针对我军各维修级别的不同情况,对不同维修级别的装备保障人才影响因素进行了分析研究,建立了不同维修级别装备保障人才成长的模型.并运用实例对模型的正确性进行了说明和验证,实例结果表明,该模型更贴近部队实际,对于部队的维修任务分配有重要的指导作用.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	朱小冬	军械工程学院维修工程研究所	67	321	9.0	14.0
2	王毅刚	军械工程学院维修工程研究所	28	92	5.0	7.0
3	叶飞	军械工程学院维修工程研究所	18	50	4.0	6.0
4	陈冰	军械工程学院维修工程研究所	1	2	1.0	1.0