山东省三级精神病医院护士长工作倦怠及影响因素调查

• 作者: 郑爱民
• 来源期刊: 护理管理杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 精神科 护士长 工作倦怠 应对 工作满意度
• 年，卷（期）: 2013,（2）
• 所属期刊栏目: 论著
• 页码范围: 81-83
• 页数: 3页
• 分类号: C931.3|R192.6
• 字数: 3817字
• 语种: 中文

摘要

目的 调查精神科护士长工作倦怠状况,分析其影响因素.方法 采用护士工作倦怠问卷、社会支持评定量表、简易应对方式问卷及护士工作满意度量表对96名精神科护士长进行问卷调查.结果 精神科护上长处于中高度工作倦怠水平；精神科护士长工作倦怠的影响因素包括职称、学历、社会支持、应对方式和工作满意度.结论 管理者应关注精神科护士长群体的工作倦怠,良好的社会支持和积极的应对方式是缓解精神科护士长工作倦怠的有效方法.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	郑爱民	山东省聊城市第四人民医院护理部	8	40	3.0	6.0