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摘要:
机关干部到基层代职,是丰富机关干部工作经历,提高其能力素质的一项基本制度。但时下,一些代职者边缘化的现象却屡见不鲜。使代职成了“怠职”。代职者边缘化有两种情况,一是代职者自我边缘化。有的把代职当出“公差”,抱着到基层混个一年半载就走的想法;有的把自己当“客人”,认为代职就是下基层休闲休闲、清闲清闲,如此“怠职”难免就成了“无人间津”的闲人。二是代职者被人为边缘化,一些单位把代职者当成“过客”,认为代职者干一段时问就会走,不愿给代职者明确具体任务,
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文献信息
篇名 谨防代职者“边缘化”
来源期刊 基层政治工作研究 学科 政治法律
关键词 边缘化 机关干部 工作经历 能力素质 下基层 休闲
年,卷(期) 2013,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 72-72
页数 1页 分类号 D630.3
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 姚志华 7 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
边缘化
机关干部
工作经历
能力素质
下基层
休闲
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
基层政治工作研究
月刊
43-1329/D
湖南省长沙市福元中路1号
42-186
出版文献量(篇)
12318
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111
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0
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