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摘要:
在新形势下探索建立合理、科学的师资配置和流动机制,则是实现师资管理市场化的一个极为重要的方面.笔者通过分析当前中学师资队伍流动存在的问题,提出了中学师资管理引进市场机制的实现形式,试图在这方面做一些尝试.
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文献信息
篇名 浅论中学教师人力资源管理中存在的问题与市场化模式参考
来源期刊 管理学家 学科
关键词 市场化 师资管理 模式
年,卷(期) 2013,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 132
页数 分类号
字数 2479字 语种 中文
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