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摘要:
本文在笔者从事建筑施工多年工作的基础上,发现我国中小型建筑企业的人力资源管理存在的问题,并提出了相应的改进对策,供广大读者参考与借鉴。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 论人力资源管理在我国中小型建筑施工企业中存在的问题与对策
来源期刊 城市建筑 学科
关键词 建筑企业 人力资源 管理模式 激励机制
年,卷(期) 2013,(16) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 189-189,195
页数 2页 分类号
字数 3443字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
建筑企业
人力资源
管理模式
激励机制
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城市建筑
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大16开
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2004
chi
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