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摘要:
为准确把握员工在国家电网公司“三集五大”体制改革后的思想动态,有的放矢地做好员工的思想政治工作,最大程度地调动职工的积极性,辽宁省电力有限公司高级培训中心对全体教职员工进行了思想动态分析的问卷调查活动。调查在一定范围内反映出高培中心员工主流思想的基本趋向,通过对调查问卷的分析,为今后采取有效措施有针对性加强员工思想政治工作奠定基础。
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关键词云
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文献信息
篇名 论员工思想动态对“五大”体制建设的保障作用
来源期刊 中国电力教育 学科 经济
关键词 员工 思想动态 体制建设
年,卷(期) 2013,(29) 所属期刊栏目 企业经营管理
研究方向 页码范围 162-163
页数 2页 分类号 F272.93
字数 2308字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-0079.2013.029.081
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 鞠云霞 辽宁省电力有限公司高级培训中心后勤保障部 3 1 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
员工
思想动态
体制建设
研究起点
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期刊影响力
中国电力教育
月刊
1007-0079
11-3776/G4
16开
北京市昌平区回龙观北农路2号华北电力大学内
1985
chi
出版文献量(篇)
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