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摘要:
随着企业竞争逐渐加剧,加强企业人力资源管理中的激励作用运用,对于提高工作人员的工作积极性和工作效率有着十分重要的作用.激励作用作为人力资源管理的重要方式之一,在当前的人力资源管理中逐渐得到关注,但是现有的人力资源管理中激励作用的运用并不十分完善,激励作用并未能充分发挥其作用.本文主要是对当前企业人力资源管理中激励作用运用现状进行分析,并就如何发挥激励作用在人力资源管理中的作用提出合理的建议.
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文献信息
篇名 浅谈企业人力资源管理中激励作用的发挥
来源期刊 现代商业 学科
关键词 企业人力资源管理 激励作用 建议
年,卷(期) 2013,(11) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 69
页数 1页 分类号
字数 1730字 语种 中文
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1 梁志红 燕山大学经济管理学院 1 4 1.0 1.0
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企业人力资源管理
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期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
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