南京市三级综合医院创新能力评价指标体系研究

• 作者: 吉科一 吴华氽 徐璇 陈美玲 黄晓光
• 来源期刊: 医学与社会
• 学科: 医学
• 关键词: 医院评价 创新能力 指标体系
• 年，卷（期）: 2014,（9）
• 所属期刊栏目: 卫生管理与改革
• 页码范围: 18-21
• 页数: 4页
• 分类号: R197.323
• 字数: 4421字
• 语种: 中文
• DOI: 10.13723/j.yxysh.2014.09.006

摘要

目的:构建科学、全面、可操作性强的南京市三级综合医院创新能力评价指标体系.方法:采用德尔菲法经过3轮专家咨询确定指标体系,运用层次分析法确定各级指标权重值.结果:专家咨询的可靠性较好,构建了由4个一级指标、9个二级指标和36个三级指标构成的南京市三级综合性医院创新能力评价指标体系,并确定了一级、二级、三级指标的权重值.结论:三级综合性医院创新能力评价指标体系可靠性较好,结果具有合理性,可用于南京市三级综合性医院的创新能力评价.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	黄晓光	南京医科大学医政学院	113	717	16.0	19.0
2	徐璇	南京医科大学医政学院	7	53	5.0	7.0
3	吉科一	南京医科大学医政学院	8	61	4.0	7.0
4	吴华氽	南京医科大学医政学院	9	56	4.0	7.0
5	陈美玲	南京医科大学医政学院	5	35	3.0	5.0