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摘要:
随着高职院校教学改革的日益深入,外聘教师成为高职院校师资的重要力量.本文立足实践,探讨了外聘教师的重要性、资质要求和权利义务,明晰了校内各相关部门职责,从建库、聘用、培训、评价等管理程序方面,提出加强外聘教师聘用与管理的具体措施.
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教师聘任
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 刍议高职院校外聘教师聘用与管理
来源期刊 吉林省教育学院学报(上旬) 学科 教育
关键词 高职院校 外聘教师 管理 聘用
年,卷(期) 2014,(8) 所属期刊栏目 教师教育
研究方向 页码范围 13-14
页数 2页 分类号 G451
字数 2662字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 向琼 8 14 2.0 3.0
2 胡小春 2 1 1.0 1.0
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2019(1)
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研究主题发展历程
节点文献
高职院校
外聘教师
管理
聘用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
吉林省教育学院学报
月刊
1671-1580
22-1296/G4
大16开
吉林省长春市人民大街6755号
1985
chi
出版文献量(篇)
4827
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16
总被引数(次)
5279
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