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摘要:
随着国家大力发展学前教育,政府为解决"幼儿入园难"的问题,公办园如雨后春笋般地迅猛发展,幼教队伍出现了年轻化的现象,但面对来自社会、家长、专业等方面的要求,教师的抗压、抗挫能力普遍较差,对职业的坚持度、信心度严重不足,教师队伍的稳定性令人担忧。面对着教师队伍的现状,作为管理者,应该思考在实践中如何通过改变自身认知角度、个性修养、管理风格,科学有效地提高自己的管理效能,最大化地发挥教师工作的积极性、主动性、持久性,从而使他们快乐地工作。因此,本人以"入心式"管理为核心,重视自身及伙伴之间心灵的建设,在管理中进行了初步的尝试。
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文献信息
篇名 幼儿园入心式管理方法初探
来源期刊 江苏教育研究:实践(B版) 学科 教育
关键词 自身认知 管理风格 信心度 持久性 幼儿园工作 分级阅读 教学活动 管理方法 教学策略 课堂研究
年,卷(期) 2014,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 67-68
页数 2页 分类号 G612
字数 语种
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 吴志青 3 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
自身认知
管理风格
信心度
持久性
幼儿园工作
分级阅读
教学活动
管理方法
教学策略
课堂研究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江苏教育研究:实践(B版)
月刊
1673-9094
32-1777/G4
南京市北京西路77号教育科研大楼
28-370
出版文献量(篇)
4088
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