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摘要:
近年来,丽水市人力社保局坚持人才政策与服务双引擎驱动,不断创新人才培养、服务和引进各项举措,全力打通人才工作“最后一公里”,努力为丽水“绿色崛起、科学跨越”提供人才保障和智力支撑。立足“真才真政策、大才大政策”,坚持高端选拔。建立市级突出贡献专家选拔管理制度和“首席专家”制度,完善政府人才评价奖励体系,选聘各领域、行业、学科的顶尖人才主持开展科研、技术创新和攻关,充分调动创新人才的积极性和创造性。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 政策与服务并举 为科学跨越聚人才
来源期刊 人力资源社会保障(浙江) 学科 经济
关键词 人才政策 服务 科学 创新人才培养 管理制度 最后一公里 智力支撑 人才保障
年,卷(期) 2014,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 F0003-F0003
页数 1页 分类号 F249.21
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研究主题发展历程
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人才政策
服务
科学
创新人才培养
管理制度
最后一公里
智力支撑
人才保障
研究起点
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期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
出版文献量(篇)
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