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摘要:
纵观西方国家教育督导成功之处,其中重要一点就是努力打造高素质和专业化的教育督导团队。 德国:高素质的督学队伍是提升督导水平的保障 德国除联邦外,各州、区和县市等三级教育行政机构中,均设有督导人员。德国要求督学必须具有较高的素质,对督学资格和选聘工作要求严格。招聘督学要首先发布公告,然后进行公开招聘。应聘条件主要包括:具有广博的教育学理论知识,具有多年执教经验,通常需要担任过校长、副校长或担任过新教师培训等工作,具有大学毕业文化程度。总之,要具备担任教育督导人员的知识水平、品德和组织协调能力,且是国内有一定影响的专家。
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文献信息
篇名 国外打造教育督导精良队伍之策
来源期刊 中国教工 学科 教育
关键词 教育督导 国外 教育行政机构 组织协调能力 督导人员 公开招聘 知识水平 教育学理论
年,卷(期) 2014,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 39-40
页数 2页 分类号 G526.4
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教育督导
国外
教育行政机构
组织协调能力
督导人员
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教育学理论
研究起点
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期刊影响力
中国教工
月刊
1004-1362
11-2959/G4
北京西城区复兴门外大街10号
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10878
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