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摘要:
总结了24例急诊科护患纠纷的发生原因,主要包括环境原因、患者原因、护士的因素、费用纠纷、社会原因等5个方面。认为传统单纯的治疗和护理模式已不能满足患者的需求,要求急诊科护理人员有更高的责任心与业务水平,同时加强管理,以及正向的舆论宣传,才能减少护患纠纷的发生。
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护患纠纷
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 急诊科护患纠纷原因分析及对策
来源期刊 当代护士(学术版) 学科 医学
关键词 急诊科 护患纠纷
年,卷(期) 2014,(9) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 186-187
页数 2页 分类号 R47
字数 1703字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 董丽 烟台山东省烟台市莱阳中心医院急诊科 1 1 1.0 1.0
2 赵洪珍 烟台山东省烟台市莱阳中心医院急诊科 1 1 1.0 1.0
传播情况
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当代护士(中旬刊)
月刊
1006-6411
43-1229/R
大16开
长沙市湘雅路30号
42-319
1993
chi
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