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摘要:
本文针对长庆油田矿区服务系统业绩考核工作存在的问题、分析原因,提出解决措施,强力推进业绩考核工作,使业绩考核更加科学、合理,最终实现纵向到底、横向到边的全员考核。
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文献信息
篇名 长庆油田矿区服务系统全员业绩考核工作浅析
来源期刊 现代经济信息 学科 经济
关键词 矿区服务 全员 业绩考核
年,卷(期) 2014,(10) 所属期刊栏目 经管视线
研究方向 页码范围 86-87
页数 2页 分类号 F272.92
字数 3020字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘海燕 长庆油田矿区事业部 4 3 1.0 1.0
2 邓星 长庆油田矿区事业部 2 0 0.0 0.0
3 田小宁 长庆油田矿区事业部 1 0 0.0 0.0
4 李瑞华 长庆油田矿区事业部 1 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
矿区服务
全员
业绩考核
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代经济信息
旬刊
1001-828X
23-1056/F
16开
黑龙江省哈尔滨市
14-140
1986
chi
出版文献量(篇)
94819
总下载数(次)
310
总被引数(次)
146330
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