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摘要:
护理人力资源管理职能就是通过对医院护理人员进行合理安排和有效利用,做到人尽其才,才尽其用,在护理部一科护士长一护士长的垂直管理体系中,护士长对所管辖的护理人员进行直接护理业务活动管理,其护理人力资源管理内容和与职能与护理部、科护士长有所不同。护士长怎样运用护理管理理念,在护理人力资源管理中发挥积极作用,是当前护理人力资源管理值得探讨的问题。
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文献信息
篇名 护士长如何做好护理人力资源管理
来源期刊 医学美学美容(中旬刊) 学科 医学
关键词 护士长 人力资源 管理
年,卷(期) 2014,(7) 所属期刊栏目 经验交流
研究方向 页码范围 507-508
页数 2页 分类号 R722.12
字数 1768字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
护士长
人力资源
管理
研究起点
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期刊影响力
医学美学美容(中旬刊)
月刊
1004-4949
61-1231/R
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