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摘要:
在企业的经营发展中,人力资源是一种特殊而又重要的资源,是各种生产力要素中最具有活力和弹性的部分。文章主要阐述了人才和谐开发的基本途径与主要方法,以供参考。
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文献信息
篇名 企业人力资源和谐开发的途径和方法
来源期刊 电子世界 学科
关键词 人力资源 和谐开发 途径
年,卷(期) 2014,(20) 所属期刊栏目 学术交流
研究方向 页码范围 369-369
页数 1页 分类号
字数 2769字 语种 中文
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期刊影响力
电子世界
半月刊
1003-0522
11-2086/TN
大16开
北京市
2-892
1979
chi
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36164
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