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摘要:
伴随着经济社会的发展, 我国的就业形势也发生了巨大的变化, 与此同时高校新招人数的不断增加也使得每年的高校毕业生人数也在逐年递增, 这也直接使得我国每年的新增劳动力在不断增加, 据不完全统计, 我国平均每年新增劳动力1000万人, 而每年岗位缺口约在800万以上, 因此严峻的就业形势给当前的大学生带来了巨大的挑战, 在这种背景下, 各个高校更应该创新和发展自身的职业指导方法, 努力为高校学生自主择业和就业奠定良好的基础.
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内容
地方院校职业指导实践的问题与对策
地方院校
职业指导
实践
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 职业指导新技术、 新方法或新工具推介——"3+1" 职业指导新方法推介
来源期刊 学科
关键词 "3+1" 职业指导 新方法 推介
年,卷(期) 2014,(47) 所属期刊栏目 前沿探索
研究方向 页码范围 294
页数 1页 分类号
字数 1849字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘静 东南大学成贤学院化工与制药工程系 75 350 11.0 16.0
传播情况
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2014(0)
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研究主题发展历程
节点文献
"3+1"
职业指导
新方法
推介
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
周刊
1009-9808
51-1019/F
16开
四川省成都市
chi
出版文献量(篇)
43857
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187
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