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摘要:
目的:探讨护士感知社会支持与工作倦怠的关系。方法抽取杭州市某医院185名在岗护士进行社会支持与工作倦怠问卷调查,分析其相关性。结果某医院护士工作倦怠检出率为64.10%,其中10.60%的护士为高度倦怠,45.87%的护士为中度倦怠,轻度倦怠的护士占7.63%。护士的社会支持与工作倦怠呈负相关。回归分析表明,工具性支持和情感性支持对情感耗竭和低个人成就感有一定的预测作用。结论护士感知社会支持与工作倦怠高度相关,应采取支持性干预措施以降低护士工作倦怠水平。
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文献信息
篇名 护士感知社会支持与工作倦怠的相关性分析
来源期刊 浙江预防医学 学科 医学
关键词 社会支持 护士 工作倦怠
年,卷(期) 2015,(1) 所属期刊栏目 疾病预防与控制
研究方向 页码范围 76-77,80
页数 3页 分类号 R395.6
字数 2577字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 邵银燕 1 4 1.0 1.0
2 肖冬琴 1 4 1.0 1.0
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预防医学
月刊
1007-0931
33-1400/R
大16开
浙江省杭州市滨江区滨盛路3399号
1989
chi
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