绩效管理在建筑企业人力资源管理中的应用

• 作者: 马红
• 来源期刊: 中国建材科技
• 学科: 工学
• 关键词: 绩效管理 建筑企业 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2015,（3）
• 所属期刊栏目: 经验交流
• 页码范围: 110-111
• 页数: 2页
• 分类号: TU7
• 字数: 2325字
• 语种: 中文

摘要

在人力资管理中,其核心部分就是绩效管理,主要强调的是组织目标与个人目标是否一致.成功的实施绩效管理,不仅对企业的经营效率进行提高,同时也对管理者的管理水平和人力资源的地位进行提高.本文对绩效管理在建筑企业人力资源管理中的应用进行分析.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	马红		11	27	3.0	4.0