作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
我国社会经济发展过快,给高等职业教育带来了一定的冲击和影响,主要是社会对人才质量的需求发生了变化,引发了人才培养定位的不准确,尤其是人力资源管理专业,其培养定位的不准确影响到人才在社会的生存和发展,所以我们有必要对高职人力资源管理人才培养的定位进行深入的分析.本文从高职人力资源管理人才培养的要素出发,论述了高职人力资源管理专业人才培养定位存在的主要问题,并详细的分析了高职人力资源管理人才培养定位的主要对策.
推荐文章
高职院校人力资源管理存在的问题分析
高职院校
人力资源管理
问题
人力资源管理人才的高校培养模式分析
人力资源管理
实践环节
人才
培养模式
高职院校图书馆人力资源管理分析
高职
图书馆
人力资源
对高职院校人力资源管理的探讨
人力资源
教育投资
资源管理
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 浅析高职院校人力资源管理人才培养的定位
来源期刊 科技展望 学科
关键词 高职院校 人才 人力资源 定位 培养
年,卷(期) 2015,(35) 所属期刊栏目 教育改革
研究方向 页码范围 275
页数 1页 分类号
字数 2116字 语种 中文
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (9)
共引文献  (57)
参考文献  (1)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2006(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2008(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2010(3)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(3)
2012(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2015(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2016(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2019(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2015(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
高职院校
人才
人力资源
定位
培养
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技展望
旬刊
1672-8289
64-1054/N
大16开
宁夏回族自治区银川市
1991
chi
出版文献量(篇)
34711
总下载数(次)
166
总被引数(次)
54544
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导