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摘要:
行政事业单位是我国特有的现象,它在提高社会效益,增进社会福利,促进社会文化、教育、科技、卫生等方面的发挥了重要作用。当前我国正处于社会主义转型阶段,行政事业单位干部人事制度仍然存在很多漏洞,因此深化干部人事制度改革是当前社会进一步发展的重中之重。为了使我国行政事业单位能够在未来社会主义现代化道路上发展的更好更辉煌,就必须找出适合自身情况和时代发展的干部人事管理制度模式。
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篇名 试论干部人事制度改革的困境与出路
来源期刊 现代国企研究 学科 政治法律
关键词 干部人事制度 改革困境 出路
年,卷(期) 2015,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 144-
页数 1页 分类号 D262.3
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1 陶朝辉 皖北煤电钱营孜煤矿人力资源部 1 0 0.0 0.0
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干部人事制度
改革困境
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期刊影响力
现代国企研究
月刊
2095-0322
11-5992/F
大16开
北京市丰台区南四环西路188号三区26号
2010
chi
出版文献量(篇)
15948
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59
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16214
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