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摘要:
高校作为巨大的人才储备库,源源不断地为企业提供着具备各种技能的人力资源.因此,校园招聘也就成了企业获取高素质人才的主要渠道.但是面对传统校园招聘遭遇的“扎堆进场,学生无所适从”,“流程仓促,企业选人困难”等困境,许多创新意识较强的企业启动了形式多样的实习生计划[1].
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文献信息
篇名 实习生计划——开创校园招聘新模式
来源期刊 黑龙江畜牧兽医(下半月) 学科 教育
关键词
年,卷(期) 2015,(10) 所属期刊栏目 探讨与研究
研究方向 页码范围 37-38
页数 2页 分类号 G473.2
字数 语种 中文
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