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摘要:
在世界经济全球化、企业经营的内外部环境随时变化的今天,人力资源在任何时刻都可能遭遇风险,严重的将会给企业带来毁灭性的打击。而人力资源风险是企业管理的主要风险之一。本文就人力资源管理一些关键环节存在的风险问题进行分析并提出了一些人力资源风险控制措施。
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文献信息
篇名 关于人力资源风险控制的探究
来源期刊 青年时代 学科
关键词 人力资源 风险 控制
年,卷(期) 2015,(20) 所属期刊栏目 人文社会
研究方向 页码范围 95-96
页数 2页 分类号
字数 2690字 语种 中文
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1 李蓉 1 0 0.0 0.0
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