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摘要:
培训是一个学习的过程,是不断提高企业员工专业技能、业务素质、能力素质、思想素质的主要渠道。企业员工培训是企业人力资源管理的主要内容,企业为了在激烈的市场竞争中生存与发展,就必须高度重视员工综合素质的提升,建立企业员工培训体系是实现这一目标的主要途径。本文重点探究分析了石油企业员工培训体系的构建问题。
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文献信息
篇名 石油企业员工培训体系的构建
来源期刊 现代企业文化 学科 经济
关键词 石油企业 员工培训体系 构建
年,卷(期) 2015,(14) 所属期刊栏目 员工工程「ENGINEERING STAFF」
研究方向 页码范围 107-107
页数 1页 分类号 F270
字数 1833字 语种 中文
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石油企业
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现代企业文化
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北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室
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