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摘要:
加强培养新护士沟通能力是医改新形势下护理管理者应倍加关注的课题。新护士沟通能力的欠缺主要表现为意识不强、内容不全、技巧不成熟和保密观念不牢等,原因涉及个体、社会经历的缺失、医患关系变化等多方面;建议把新护士沟通能力的培养融入进在职培训中,同时重视营造人文关怀氛围。
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内容分析
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文献信息
篇名 新护士护患沟通能力欠缺原因分析
来源期刊 解放军医院管理杂志 学科 医学
关键词 沟通能力 新护士
年,卷(期) 2016,(10) 所属期刊栏目 医院护理管理
研究方向 页码范围 995-996
页数 2页 分类号 R197.32
字数 2585字 语种 中文
DOI 10.16770/J.cnki.1008-9985.2016.10.033
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 卢琤 解放军第180医院护理部 2 11 2.0 2.0
2 傅俊文 解放军第180医院护理部 2 11 2.0 2.0
3 郭佳馨 解放军第180医院护理部 2 10 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
沟通能力
新护士
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
解放军医院管理杂志
月刊
1008-9985
31-1826/R
大16开
上海市翔殷路800号
4-662
1994
chi
出版文献量(篇)
9696
总下载数(次)
11
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