互惠性偏好、知识共享和企业绩效的相关性研究--基于重庆民营企业的实证检验

• 作者: 李攀艺 陈名石
• 来源期刊: 重庆理工大学学报（社会科学版）
• 学科: 社会科学
• 关键词: 互惠性偏好 知识共享 核心能力 企业绩效 重庆民营企业
• 年，卷（期）: 2016,（5）
• 所属期刊栏目: 管理学
• 页码范围: 83-89
• 页数: 7页
• 分类号: C939
• 字数: 5603字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-8425(s).2016.05.011

摘要

互惠性偏好作为行为经济学的一个研究领域，近几年在国内外广泛应用于现代管理当中。同时，在知识经济时代，知识共享已经成为企业提高绩效的重要驱动力。在理论分析的基础上，以重庆民营企业为调查样本，研究了互惠性偏好、知识共享、核心能力和企业绩效之间的关系。研究发现：互惠性偏好和知识共享呈正相关关系，知识共享对核心能力和企业绩效均呈正相关关系，核心能力对企业绩效呈正相关关系。研究结论在一定程度上为我国企业加强互惠性文化建设、完善知识共享机制，进而提高核心能力和企业绩效提供了理论借鉴。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李攀艺	重庆理工大学经济与贸易学院	27	119	6.0	10.0
2	陈名石	重庆理工大学经济与贸易学院	1	8	1.0	1.0