人力资源管理外包研究分析

• 作者: 邢建国
• 来源期刊: 科技与企业
• 关键词: 人力资源 外包 分析 对策
• 年，卷（期）: 2016,（7）
• 所属期刊栏目: 管理智囊
• 页码范围: 33-33
• 页数: 1页
• 字数: 2371字
• 语种: 中文

摘要

当前人力资源管理的外包较为盛行，很多企业也都选择运用这种方式来简化自身人力资源的工作，从而有更多精力进行企业主要业务工作。本文首先对人力资源管理外包的兴起做了简要介绍，然后对其必要性做了分析，并指出了管理外包中存在的问题，最后针对这类问题提出了相应对策。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	邢建国		1	0	0.0	0.0