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摘要:
既有的研究存在两点不足:第一,过去的研究只是告诉人们“近墨者黑”效应的存在.但并没有回答该效应是如何形成的,即缺乏对该效应中介机制的探讨。这种“黑箱”状态极大限制了人们对于该效应的深入认识,也不利于组织管理者提出有效的治理策略。实际上,学者们已在呼吁打开这个“黑箱”,以便更深入地了解该效应发生的机制;第二,伦理决策的个体一情景交互模型指出.当个体面临伦理困境或诱惑时,个体特征与情景因素(如他人实施非伦理行为)会联合起来发挥作用,最终影响员工的伦理决策。
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文献信息
篇名 非伦理行为的“近墨者黑”效应——道德推脱的中介过程与个体特质的作用
来源期刊 高等学校文科学术文摘 学科 经济
关键词 非伦理行为 个体特质 中介机制 道德 伦理决策 组织管理者 伦理困境 交互模型
年,卷(期) 2016,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 149-150
页数 2页 分类号 F279.23
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 文鹏 华中师范大学经济与工商管理学院 17 120 7.0 10.0
2 陈诚 华中师范大学经济与工商管理学院 21 69 4.0 7.0
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研究主题发展历程
节点文献
非伦理行为
个体特质
中介机制
道德
伦理决策
组织管理者
伦理困境
交互模型
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
高等学校文科学术文摘
双月刊
1000-4246
31-1889/C
上海桂林路100号
4-387
出版文献量(篇)
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37
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