作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
在事业单位所要做的众多工作之中,人力资源档案管理工作十分重要,此项工作的顺利开展是事业单位各项生产稳步进行的保证.因此,事业单位要想更好地发展,就必须提高人力资源档案管理水平,但是,随着事业单位人力资源管理制度的改革,传统的工作模式已经无法满足事业单位发展的需求,因此,档案管理工作需要创新.本文就事业单位人力资源档案管理存在的问题、提升事业单位人力资源档案管理水平的意义及主要对策进行简要论述.
推荐文章
提升事业单位人事档案管理水平的建议
事业单位
人事档案管理
问题
建议
论事业单位人力资源管理创新
事业单位
人力资源管理
公益服务
社会教育
探析事业单位档案管理策略
事业单位
档案管理
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 如何有效提升事业单位人力资源档案管理水平
来源期刊 现代营销 学科
关键词 事业单位 人力资源 档案管理 水平
年,卷(期) 2016,(6) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 92
页数 1页 分类号
字数 2025字 语种 中文
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (1)
参考文献  (3)
节点文献
引证文献  (3)
同被引文献  (11)
二级引证文献  (0)
2012(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2016(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2016(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2017(2)
  • 引证文献(2)
  • 二级引证文献(0)
2019(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
事业单位
人力资源
档案管理
水平
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代营销
月刊
chi
出版文献量(篇)
21716
总下载数(次)
118
总被引数(次)
32227
论文1v1指导